Relâche lors des festivals : « Le principe d’obligation va à l’encontre de la réalité » (FNCC)

« La FNCC appelle de ses vœux un cadrage plus souple et plus en phase avec les conditions spécifiques du travail artistique tel que l’entérine pleinement le régime d’assurance-chômage de l’intermittence des annexes 8 et 10 », déclare la FNCC le 06/07/2016 au sujet des dispositions du Code du travail qui exigent un repos de 24 heures en continu après une semaine de travail.

« La Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi de Provence-Alpes/Côte d’Azur et l’Inspection du travail du Vaucluse ont adressé un courrier, daté du 05/04/2016, constatant que “de très nombreuses compagnies ne respectent pas le repos hebdomadaire de leurs salariés (en atteste le programme du Off 2015)”. (…) Il est vrai qu’il est de la nature même de la réalit…